Tipps und Urteile 2015
Muss der Arbeitgeber notfalls einen leidensgerechten Arbeitsplatz für einen schwerbehinderten Arbeitnehmer freikündigen? Welche Auswirkung hat es auf den Kündigungsschutz,…
Tipps und Urteile 2015
Während einer Arbeitsunfähigkeit durch Krankheit ist die Arbeitnehmerin nicht verpflichtet, an einem Personalgespräch teilzunehmen, das der Arbeitgeber anordnet …
Tipps und Urteile 2015
Darf ein Arbeitsverhältnis während der Krankschreibung gekündigt werden? Darf während des Urlaubs gekündigt werden? Es kommt öfters vor, dass Gerichtstermine nicht ganz…
Tipps und Urteile 2015
Fehlverhalten des Ehegatten als Begründung der Kündigung der Arbeitnehmerin
Das Fehlverhalten des Ehemannes einer Arbeitnehmerin gegenüber dem Arbeitgeber ist der…
Tipps und Urteile 2015
Änderung in der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zu Sonderzahlungen und zum Weihnachtsgeld (BAG, Urteil vom 13.05.2015, Az.10 AZR 266/14)
Das BAG hat seine…
Tipps und Urteile 2015
Arbeitgeber sind zur Durchführung der stufenweisen Wiedereingliederung verpflichtet. Bei Unterlassen sind sie schadenersatzpflichtig.
Die einschlägigen Vorschriften des…
Tipps und Urteile 2015
Schutz durch Entschädigungsanspruch für schwangere Frauen wegen wiederholter Kündigung während der Schwangerschaft
Es gab hier 2 Prozesse. Zunächst einen juristisch…
Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Bremen
Jahrgang 1960 Rechtsanwalt seit 1986 1991 – 1999 tätig als Gewerkschaftssekretär mit Rechtsschutzaufgaben in der IG Metall und der DGB Rechtsschutz…
Kündigung
Eine Kündigung ist eine Bedrohung Ihrer beruflichen und Ihrer wirtschaftlichen Existenz. Ich prüfe sorgfältig Ihre Chancen, lege mit Ihnen gemeinsam eine Strategie fest und vertrete Sie…
Kündigung
Eine Kündigung ist eine Bedrohung Ihrer beruflichen und Ihrer wirtschaftlichen Existenz. Ich prüfe sorgfältig Ihre Chancen, lege mit Ihnen gemeinsam eine Strategie fest und vertrete Sie…
